Sobald deine Bewerbung bei uns im Haus eingegangen ist, erhältst du von uns eine Eingangsbestätigung. Wenn uns im nächsten Schritt die Bewerbung überzeugt hat, melden wir uns persönlich und laden dich zu einem Einzelgespräch nach Buchloe ein. Bei dem Vorstellungsgespräch lernen wir dich besser kennen. Hier bekommen sowohl wir, als auch du selbst einen Gesamteindruck und das Gefühl, ob „die Chemie stimmt“. Du kannst bei dem Gespräch ebenso die Initiative ergreifen und Fragen über uns und deine Ausbildung stellen. Ab jetzt heißt es Daumen drücken!

Wir haben keine Frist für den Bewerbungseingang. Üblich ist jedoch, sich ca. 6 - 12 Monate vor Beginn des neuen Ausbildungsjahres (Start jeweils September) zu bewerben. Je früher du also dran bist, desto höher sind deine Chancen eine der freien Stellen in unserem AzubiTeam zu bekommen. Am besten nicht lange zögern! Sobald die Ausbildungsstellen auf unserer Homepage veröffentlicht sind, kannst du dich online oder postalisch bewerben.

Du kannst dich innerhalb weniger Minuten online über unser Formular bewerben – so sparst du nicht nur Zeit, sondern auch Papier und Portogebühren. Solltest du dich dennoch für eine Papierbewerbung entscheiden, bedenke bitte, dass wir dir deine Bewerbungsmappe nach Abschluss des Bewerbungsprozesses nicht mehr zurückschicken und diese zum Schutz deiner persönlichen Daten vernichten.

Je nach Ausbildungsberuf sind verschiedene Schulabschlüsse erforderlich. Für die Ausbildungsgänge brauchst du einen Haupt- oder Realschulabschluss. Den jeweilig nötigen Abschluss findest du unter den einzelnen Ausbildungsberufen aufgezählt. Für ein Duales Studium benötigst du die Hochschulreife bzw. Fachhochschulreife, dies ist abhängig von der Hochschule, an der du die theoretische Ausbildung erhältst.

Deine erste Ansprechperson bei HÖRMANN ist immer dein*e Ausbilder*in. Je nach Ausbildungsberuf durchläufst du möglicherweise unterschiedliche Abteilungen. Während dieser Zeit kannst du dich bei Fragen oder Anliegen ebenso an deine Kolleg*innen in deiner Abteilung wenden. Auch die Personalabteilung hat für unsere Auszubildenden immer ein offenes Ohr. Du bekommst von HÖRMANN ebenfalls Unterstützung bei der Berufsschule und der Abschlussprüfung.

Uns ist es sehr wichtig, dass unsere Auszubildenden regelmäßig Feedback erhalten, denn nur so können sie sich weiterentwickeln. Du selbst kannst auch jederzeit in deiner Abteilung um Feedback bitten. Diese Rückmeldung bezieht sich auf fachliche, methodische und persönliche Kompetenzen. Sie gibt einen umfassenden Überblick über den Stand der Entwicklung seit Beginn der Ausbildung.

Wir bilden heute unsere Fachkräfte von morgen aus. Deshalb sind die Chancen für eine Übernahme sehr hoch. Voraussetzung hierfür ist jedoch, dass Leistung und Verhalten den Anforderungen entsprechen. Bei HÖRMANN werden 98% der Auszubildenden nach ihrer Ausbildung übernommen. Bereits frühzeitig wird die Übernahme geregelt, sodass die Auszubildenden in den letzten Monaten der Ausbildung in ihre zukünftige Stelle eingearbeitet werden. Das erleichtert unseren Azubis den Übergang und gibt ihnen die Möglichkeit sich auf die Abschlussprüfung zu konzentrieren.

Deine Karriere liegt in deiner Hand. Mit Engagement sowie sehr guten Leistungen stehen dir viele Möglichkeiten und auch unterschiedliche Karrierepfade offen. Je nach Ausbildungsberuf gibt es zahlreiche individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für deine Zukunft.

Einen typischen Karriereweg gibt es im Grunde nicht. Je nach Interessenlage und Ausbildung entwickeln sich unsere Auszubildenden individuell weiter. Einige unserer technischen Auszubildenden streben eine Weiterbildung zum Meistertitel an. Andere wiederum möchten sich näher mit unserer Kundschaft in Kontakt setzen und schulen sich zum Bau- oder Projektleiter weiter. Im kaufmännischen Bereich sind neben Weiterbildungen zum Fachwirt oder Betriebswirt auch ein berufsbegleitendes Studium denkbar.